2019. Eseménynaptár

Képzések és Nyílt napok 2019-ben

 

Kiválasztás/Fejlesztés tesztek és kérdőívek segítségével képzés:

• Február 19-20. magyar nyelvű
• Április 9-10. magyar nyelvű
• Június 11-12. magyar nyelvű
• Augusztus 27-28. magyar nyelvű
• Szeptember 17-18. magyar nyelvű
• Október 15-16. magyar nyelvű
• November 19-20. magyar nyelvű

Értékelő és Fejlesztő Központ (ÉFK) tervezése és lebonyolítása képzés:

• Május 7-8. magyar nyelvű
• November 7-8. magyar nyelvű

360-fokos módszerek használata képzés:

• Március 21. magyar nyelvű
• Augusztus 26. magyar nyelvű

Nyílt napok:

• Február 28. - Klein Sándor: Munkapszichológia a 21. században (könyvbemutató)
• Március 28. - Gál Csilla: Küzdelmek a kiválasztásban - Miben segíthet egy több mint fejvadász?
• Április 25. - Erdős Géza: Függők a munka világában
• Május 30. - Dr. Héjj Andreas: Kultúrák közötti kommunikáció – Hogyan oldhatjuk fel az eltérő kultúrák közötti durva félreértéseket?
• Június 27. - dr. Nagy Károly: A HR jövője a jövő HR-e
• Augusztus 29. - Klein Balázs, Klein Sándor, Kiss Julianna - Intelligencia, kreativitás, kompetencia
• Szeptember 26. - Sulyok Tamás - Munkaerőpiaci trendek és a humánerőforrás fejlesztése
• Október 31. - Dr. Parádi József - A boldogság, mint versenyelőny
• November 28. - Szende Csaba - Elkötelezettség kialakítása az Y&Z generációnál

Kompetencia alapú interjú-technika képzés:

• kihelyezett képzés, minimum 4 résztvevővel, megbeszélt időpont szerint

Stresszkezelés tréning:

• kihelyezett képzés, minimum 4 résztvevővel, megbeszélt időpont szerint

A HR szerepe a szervezetfejlesztésben képzés:

• kihelyezett képzés, minimum 4 résztvevővel, megbeszélt időpont szerint

Mi fán terem a HR?:

• kihelyezett képzés, minimum 4 résztvevővel, megbeszélt időpont szerint

Generációs iránytű workshop:

• kihelyezett képzés, minimum 4 résztvevővel, megbeszélt időpont szerint